【DOC】甘肅省醫療機構分級分工管理手冊-醫務(wù)工作者必讀 - 醫學(xué)資源下載
資源作者：ganghao
資源分類(lèi)：醫院管理 - 醫政管理
資源屬性：電子書(shū)
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上傳日期：2011-11-17 10:30:37

甘肅省醫療機構分級分工管理手冊-醫務(wù)工作者必讀 醫院分級分工管理是按照現代醫院管理的原理，遵照醫療衛生服務(wù)工作的科學(xué)規律與特點(diǎn)，所實(shí)行的醫院標準化管理和目標管理。醫院分級分工管理可加強醫療衛生服務(wù)的宏觀(guān)管理和醫院微觀(guān)管理的雙重機制，完善各級醫院功能，健全、鞏固三級醫療預防體系，更好地發(fā)揮整體效應，達到充分合理利用有限衛生資源，促進(jìn)科技發(fā)展，提高醫院管理水平和醫療質(zhì)量，更好地為人民健康服務(wù)。 明確醫院分級分工管理，強化醫療系統全局觀(guān)念，樹(shù)立醫院的發(fā)展建設要適應經(jīng)濟和社會(huì )的發(fā)展，增強醫療系統整體功能，防止和克服盲目攀比，避免以往按行政區劃、隸屬關(guān)系、部門(mén)所有、條塊分割體制造成布局不合理和資源浪費的弊端。近年來(lái)，“醫療市場(chǎng)競爭”引發(fā)醫院盲目競爭，片面追求高技術(shù)和專(zhuān)科技術(shù)，加之醫療制度上的缺陷和病人對利用適宜技術(shù)缺乏正確認識，不管大病小病都到大醫院，造成病人流向混亂，形成大醫院醫療資源過(guò)度利用而基層醫院則利用不足，表現為城市醫療資源相對短缺農村醫療資源相對過(guò)剩的突出矛盾。 醫院分級分工管理是一項系統工程，是一個(gè)完整的體制。它的特點(diǎn)是分層次、按功能、合理利用衛生資源，最大限度地發(fā)揮各級醫院

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